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邮箱: jinchenggongsi888 @163.com hr01@szngf.com
1、负责员工招聘信息的发布和简历的筛选工作;
2、做好员工合同管理,并督促所有入职员工完成劳动合同的签订和续签工作;
3、与用人单位完成派遣员工档案的管理,并负责做好员工社保卡、银行卡的办理工作;
4、强化培训体系建设,完成对入职员工岗前培训工作。
5、完成领导交办的其他事项。
任职资格:
1、具有工厂人事工作经验,熟悉工厂人事运营模式;
2、三年以上工作经验,能够独立开展人事管理工作;
3、男性,能够短期出差。